1. HABERLER

  2. HABER

  3. 1 Gün Çalışanlar da Kıdem Tazminatı Alabilecek
1 Gün Çalışanlar da Kıdem Tazminatı Alabilecek

1 Gün Çalışanlar da Kıdem Tazminatı Alabilecek

Yapılan yeni düzenlemelerde gündeme gelen kıdem tazminatı, 1 günlük çalışmaları kapsıyor. Artık bir gün çalışanlar da kıdem talep edebiliyor.

A+A-

Kıdem Tazminatında Yeni Tasarılar
Kıdem tazminatı, kişinin çalıştığı süreç boyunca yıpranma payı düşünülerek verilen ücrettir. Bir gün çalışanlar tazminat alabilir mi sorusu önceden direkt olarak hayır diye cevaplanıyordu. Çünkü kıdemin hak edilmesi için gereken süre 1 yıldır. Bir yılı tam doldurmuş olan bir işçi, ancak o şekilde kıdem tazminatı hak ediliyordu.

İkinci olarak ise kişinin kıdem tazminatını hak etmesi için iş verenin onu işten çıkarması gerekiyordu. Yeni tasarı ile bu iki koşulun da değişmesi söz konusu olmuştur. Bu durumda pek çok kişinin kıdem tazminatını alması çok daha kolay olacaktır.

Kıdem Tazminatı Nasıl Alınır?
Elbette oluşturulan yasa tasarısı ile kıdem tazminatı almak daha kolay olacak. Bir gün çalışanların da belli bir tutarı yıpranma payı olarak alması konuşuluyor. Kişinin kıdemini alması için dikkat etmesi gerekenler olacak. İlk olarak bu süreçte ‘‘haklarımdan muaf olmak istiyorum’’ ya da buna benzer bir kağıda imza atmamanız gerekiyor. Haklarınızı almak için notere gidip ihbarname oluşturmak yeterli oluyor.

Yasal olarak tarafınıza sunulan hakları almak çok kolay.

İş verenin lehine hareket etmeden, direkt olarak notere giderek ihbarname oluşturabilirsiniz.

Kıdem tazminatı nasıl alınır yanıtına göre hareket edin.

Etiketler :

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.