1. HABERLER

  2. EKONOMİ

  3. 1999 Sonrası İşe Başlayanlar 25 Yılı Doldurmayı Beklemeyecek
1999 Sonrası İşe Başlayanlar 25 Yılı Doldurmayı Beklemeyecek

1999 Sonrası İşe Başlayanlar 25 Yılı Doldurmayı Beklemeyecek

9 Eylül 1999 tarihinden sonra işe başlayanlar 25 yılı doldurmaya gerek olmadan, 7 bin gün primi doldurarak emekli olabilecekler.

A+A-

Emeklilik İçin Dönüm Noktası

9 Eylül 1999 tarihinden önce çalışmaya başlayanlar emekli olmak için yaş dışındaki şartlar sağlanırsa yani 15 yıl hizmet ve 3600 gün prim ödenirse kıdem tazminatı alınabiliyor. Bu tarihten sonra 30 Nisan 2008 tarihine kadar sigortası başlayanlar ise 4.500 gün prim ve 25 yıl sigorta şartı ile emekli olabiliyor. 25 yıl şartı sonradan getirilen bir düzenlemedir ve prim dolsa bile yaş dolmadığı takdirde emeklilik haklarına kavuşmaya engeldir. Bu kişiler en erken 2024’te emekli olabileceklerdir. Yıpranma payı olanlar ise daha erken emekli olabilir. Yaştan emekli olmak için 4.500 gün prim yeterli iken, normal emeklik için 7.000 gün prim ödemek gerekir.  

9 Eylül 1999 sonrasında çalışma hayatına atılanlar ve 7 bin gün primi dolduranlar SGK’ya başvurarak ‘kıdem tazminatı’ alabilir yazısı almalıdır. Yani kıdem tazminatı almak için 25 yıl şartını beklemeye gerek yoktur. Bu yazı ile işyerlerine başvuru yapabilir ve tazminatlarını alabilirler. Eğer çalışan, çalışma hayatında birden fazla işverene bağlı olarak çalışmışsa en son çalıştığı işverene başvurarak kıdem tazminatını alabilecektir. Bu işverene bağlı olarak kaç yıl çalışmışsa işveren bu miktar üzerinden hesaplanan tazminatı ödeyecektir.

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
4 Yorum