1. HABERLER

  2. EĞİTİM

  3. Ücretsiz izin Kullanan Öğretmenler Geç mi Emekli Olacak?
Ücretsiz izin Kullanan Öğretmenler Geç mi Emekli Olacak?

Ücretsiz izin Kullanan Öğretmenler Geç mi Emekli Olacak?

Ülkemizde gündem ana gündem maddeleri arasina giren erken ve geç emeklilik konularinda her çalisan grup da kendi gelecekleri konusundaki süreci merak ediyor.

A+A-

Erken emekliligin sartlarinin açiklanmasinin ardindan vatandaslar simdi de çalisma süreleri dahilinde kullandiklari zoraki izinlerden dolayi emekliliklerinin uzayacagi konusunu merak ediyor. Özellikle ögretmenlerin eslerinin tayin durumlarindan dolayi hakkedilen ücretsiz izin haklari, izni kullandiklari süre zarfinca yas haddine eklenecegi düsünülüyor. 

Bu konuya açiklik getiren Milli Egitim Bakanligi, Teskilat Kanunu’nda yer verdigi bir hüküm bu sorularin cevaplarini aydinlatti. Hükme baglanan maddeye göre artik ögretmenler izni kullandiklari süre zarfini emeklilik hesaplamalarinda borçlanabilecek ve süre uzamasi gibi bir nedenden dolayi magdur edilmemis olacak.

Hükme baglanan 652 sayili Kanun Hükmünde Kararnamenin ilgili (37.) maddesi asagidaki gibidir.

" (5) Özüre dayali yer degistirme istekleri hizmet puani siralamasindaki yetersizlik sonucu yerine getirilemeyenlere, 657 sayili Devlet Memurlari Kanununun 72 nci maddesi kapsamina girenlerin haklari sakli kalmak kaydiyla, istekleri halinde istekte bulunduklari yere atanmaya hak kazanincaya kadar, ayliksiz izin verilebilir. Bu sekilde ayliksiz izin verilen ögretmenler, bagli bulunduklari il milli egitim müdürlüklerine bu amaçla tahsis edilmis bulunan bos ögretmen kadrolarina ayliksiz izinli olmak sartiyla atanir. Bunlarin atandiklari bu kadrolar ayliksiz izin süresiyle sinirli olarak sakli tutulur. Ancak, ayliksiz izne ayrilan ögretmenler, üçüncü yil sonuna kadar istedikleri yere atamalarinin yapilamamasi halinde durumlarina uygun bos ögretmen kadrolarina öncelikle atanirlar."

Ayrica; ögretmenlerin özür durumlarindan kaynaklanan atamalarda nakli çikmayan ögretmenlere azami 3 yil ayliksiz izin verilmesi imkani saglanmistir.

 

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.